STRATEGIC_TECHNICAL_LEADERSHIP

Architecte principal d'une plateforme de génération vidéo IA de pointe, orchestrant des workflows multi-modèles.

• >Architecturé une plateforme complexe de génération vidéo IA en utilisant le Domain-Driven Design (DDD) pour orchestrer des pipelines asynchrones en 22 étapes.
• >Implémenté un système de traitement de tâches distribué exploitant des workers Arq basés sur Redis pour coordonner Gemini, Vertex AI et ElevenLabs.
• >Construit une interface réactive de type 'Wizard Pattern' dans Next.js 16, séparant efficacement les données en lecture seule des états de brouillon transitoires.
• >Conçu un système de polling par actif pour la régénération atomique d'images, permettant une révision et une approbation indépendantes durant les cycles de production.
• >Géré une intégration sophistiquée de modèles de synthèse de texte, d'image et de parole dans un cycle de production unifié.
• >Utilisé le développement piloté par les tests (TDD) pour garantir la stabilité de workflows IA complexes à architecture manuelle.

Directeur technique assurant un leadership IT stratégique à long terme et une architecture système sur mesure.

• >Architecturé un backbone métier de bout en bout sur Microsoft Dynamics 365, supportant plus de 50 utilisateurs quotidiens et gérant des millions de lignes de données d'inventaire.
• >Dirigé une refonte complète du frontend, passant d'un JavaScript vanilla non testé à un codebase TypeScript hautement testé pour une logique contractuelle complexe.
• >Conçu des 'robots e-mail' automatisés et des flux de données éliminant la ressaisie manuelle et optimisant la charge des ressources humaines.
• >Développé de zéro un système de gestion des stocks pour supporter des structures très complexes nécessaires aux opérations quotidiennes.
• >Intégré le backbone principal avec des services tiers, notamment Mailchimp, Sage 200 et divers systèmes de commandes clients.
• >Maintenu une disponibilité système de 100 % à travers plusieurs itérations technologiques et changements de version majeurs sur la plateforme Dynamics.

Directeur général supervisant la stratégie technique et la livraison pour des marques mondiales et des projets digitaux de premier plan.

• >Direction de la stratégie technique et des opérations commerciales d'une agence digitale délivrant stratégie, design et développement.
• >Développé une plateforme SaaS innovante de tests visuels automatisés pour réduire le travail de test manuel dans les agences digitales.
• >Livré avec succès la base de données Elsevier Biofuels TechSelect, en gérant les ressources internes et externalisées.
• >Supervisé une équipe pluridisciplinaire avec un focus sur le recrutement, la motivation et le maintien d'une attention à 100 % sur la garantie qualité.
• >Dirigé le développement du Westminster Parliamentary Record, un moteur sophistiqué de capture de données et de recherche.
• >Porté la voix du client en interne tout en pilotant les améliorations de processus et en gérant les risques métier à haut niveau.
• >Géré des projets à forte valeur ajoutée pour des marques mondiales, dont Unilever, Lidl et Elsevier.

Fondateur et Lead Technique d'une agence digitale de niche spécialisée en externalisation technique et applications sur mesure.

• >Fondé et développé une agence d'externalisation technique, passant d'une activité solo à un prestataire reconnu pour les PME et les agences médias.
• >Construit de zéro un CMS pour le projet 'Bigger Picture' de Sky, avec des techniques innovantes d'édition en place pour le personnel non technique.
• >Livré des solutions techniques à forte valeur ajoutée pour des clients de premier rang, dont Microsoft (XBox), Nestlé, Sky, GSK, Virgin Mobile et British American Tobacco.
• >Développé la toute première version de Garmin Navpix, pionnière dans la conversion de coordonnées GPS et les technologies d'intégration.
• >Remporté et livré un moteur de recherche d'emploi pour 'Casting For Jobs', avec téléversement de CV vidéo et fonctionnalités SEO avancées.
• >Constitué un solide historique en développement web, applications en ligne et intégration back-office.

Responsable formation et développement axé sur l'implémentation SAP au niveau entreprise et le développement du management et du leadership.

• >Membre de l'équipe d'implémentation SAP pour le module Personnel, en interface avec plus de 20 unités métier à l'échelle mondiale.
• >Géré la ré-ingénierie des processus pour la gestion de la performance, la planification des successions et la formation du personnel.
• >Membre de l'équipe 'Accelerated Leadership Development', accélérant l'accès au comité de direction pour les talents à haut potentiel.
• >Conçu et dispensé des formations SAP pour les responsables ressources, incluant un cours 'Former les formateurs' pour un déploiement à l'échelle de l'entreprise.
• >Développé une application sur mesure de traitement de données et de reporting sous Excel, utilisée par les managers à l'échelle de l'entreprise.
• >Amélioré les systèmes d'information de gestion pour optimiser la circulation des données relatives au personnel au sein de l'organisation.